Mentoria Líder Ágil

Que bom que você veio!


Você terá a oportunidade de ter acesso a mesma ​estratégia que utilizei para ser promovida no meu ​primeiro ano trabalhando com métodos ágeis.



Nessa mentoria eu vou te direcionar para que ​consiga mostrar o valor do seu trabalho e ​alcançar a sua tão esperada promoção.



Quer ter um time da Alta Performance?

Você veio ao lugar certo.


Iremos além do SCRUM e KANBAN.

OBJETIVO da mentoria

A mentoria tem como objetivo aumentar a sua visibilidade dentro da ​empresa, tornando-o uma referência em práticas ágeis e facilitando sua ​promoção. Utilizando a ferramenta do Radar Ágil, identificaremos o nível ​de maturidade atual do time e trabalharemos nas áreas de melhoria para ​alcançar resultados tangíveis e demonstráveis.


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O que você vai aprender

  • Como utilizar o Radar Ágil para avaliar o nível de maturidade do seu ​time em práticas ágeis e identificar áreas de melhoria.
  • Desenvolver um plano de ação prático e específico para ​implementar melhorias nas áreas identificadas.
  • Executar ações práticas e exercícios para melhorar práticas ágeis ​específicas, como refinamento de backlog, estimativas e qualidade ​do código.
  • Estabelecer e acompanhar métricas e KPIs para medir o progresso e ​sucesso das melhorias implementadas.
  • Estruturar e comunicar os resultados alcançados de forma clara e ​impactante, aumentando sua visibilidade dentro da empresa.
  • Planejar ações contínuas para manter e evoluir a maturidade ágil do ​time, garantindo uma melhoria sustentada.
  • Posicionar-se como uma referência em práticas ágeis, ganhando ​visibilidade e aumentando suas chances de promoção.


Exemplo real da utilização do RadarÁgil com apenas ​2 meses de atuação


Antes

Depois

Já pensou conseguir mostra resultados tangíveis assim em ​pouco tempo de trabalho?

Agora é possível, vem comigo.

Sobre mim

Prazer, me chamo Ruth e acredito que treinar e ​desenvolver as pessoas é a chave de sucesso para ​qualquer equipe bem sucedida, possuio ​especialização em Gestão de Projetos em Tecnologia ​da Informação e em Liderança. Desde 2015, atuo como ​líder de equipe, o que despertou a minha paixão por ​liderança e gestão de times ágeis, hoje ajudo times e ​organizações a melhorarem seus processos de ​trabalho.

Veja o depoimento de quem já trabalhou comigo...

VAMOS COMEÇAR?

coneCte-se comigo

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